RECRUIT 採用情報

エンジニアが主役となり、未来を明るく照らしていく100年企業へ。

弊社は残業の抑止・抑制や技術研修、昇給、昇格の制度設計など「エンジニア第⼀」をモットーに、エンジニアの拠り所となる会社でありたいと考えています。100年続く会社にするために、将来を担う若い新たな⼒と会社の基盤を担う経験豊かなべテランの⼒を求めています。

レイエントシステムには、企業のシステムの最深部を司る、経験10年以上の優秀な⼈材が多数在籍しており、これまでも各⼈が⾼い技術⼒と責任感で様々な事業に貢献してきました。しかし、今後⼀⼈ひとりがさらに個性と特性を活かし、社内の結束⼒を⾼めていくことで、さらに⾶躍する余地も残されています。

これからも私たちは、優秀な技術者にスポットライトを当て、よりニッチで専⾨性の⾼い技術⼒を磨くことで、⽇本におけるエンジニアの地位を⾼みへと引き上げ、ひいては⽣活者をさらなる豊かな暮らしへと導いていきます。

弊社をご検討いただいている皆様へ

レイエントシステムは「優秀な技術や人が、もっと活かされる社会に」というコンセプトのもとに生まれました。
ITを好きな人たちが、誇りとやりがいを持って働き、ともに腕を磨き合い、専門性の高い技術力で社会に貢献していく…
そんな、エンジニアにとって理想的なビジネススタイルを、大切な仲間たちと共に創造していきます。

代表取締役 瀬口公平